В информационном пространстве России фиксируется нарастающее число индикаторов, указывающих на усиление мобилизационной готовности. Об этом сообщает Служба внешней разведки Украины (СЗРУ), данные которой приводит РБК-Украина. Эксперты отмечают, что Кремль, столкнувшись с трудностями в наборе личного состава, ищет новые способы пополнения рядов вооруженных сил.
Падение темпов контрактной службы
Одним из ключевых сигналов, на которые обращает внимание разведка, стало заметное замедление набора добровольцев. Заместитель председателя Совета безопасности РФ Дмитрий Медведев озвучил статистику за первый полугодие 2026 года: контракты с Минобороны подписали около 200 тысяч человек, еще 16 тысяч вступили в добровольческие формирования.
Для сравнения, за аналогичный период прошлого года эти показатели были выше — более 210 тысяч контрактников и 18 тысяч добровольцев. Немецкий исследователь Янис Клюге оценивает реальное падение темпов набора весной 2026 года в 20%. Этот спад вынуждает власти искать альтернативные решения для закрытия кадрового дефицита.
Всплеск вакансий и подготовка инфраструктуры
На фоне снижения интереса к службе в армии в России резко увеличилось количество вакансий, связанных с военным учетом. В конце июля на крупнейшей платформе для поиска работы HeadHunter было размещено более 2,5 тысяч таких объявлений. Примечательно, что почти треть из них появились в сети только за последнюю неделю.
Работодатели ищут специалистов в крупнейших городах страны: Москве, Санкт-Петербурге, Самаре, Нижнем Новгороде, Белгороде, Казани, Уфе, Краснодаре, Ростове-на-Дону, Екатеринбурге и Хабаровске. Среди компаний, открывающих такие вакансии, числятся государственные гиганты: «Роскосмос», «Почта России» и «Ростелеком».
Параллельно с кадровыми перестановками происходят административные изменения. Губернатор Московской области расширил полномочия регионального штаба на случай введения мобилизации или военного положения. Кроме того, по данным разведки, Минтруд РФ рекомендует регионам заранее готовить пул трудовых мигрантов, которые смогут заменить работников, призванных в армию.
Общественная тревога и экономические индикаторы
Настроения в российском обществе также меняются. По информации СЗРУ, в июле количество поисковых запросов о мобилизации в «Яндексе» достигло 1,2 миллиона. Социологические данные показывают рост тревожности: за одну неделю доля россиян, оценивающих ситуацию как тревожную, выросла с 53% до 57%.
Экономические индикаторы также подтверждают опасения населения. Спрос на аренду жилья в Армении превысил уровень февраля 2022 года, что может свидетельствовать о попытках граждан покинуть зону потенциальной мобилизации.
Стратегия Кремля: давление вместо призыва
Несмотря на тревожные сигналы, признаков подготовки к масштабному призыву резервистов пока нет. Закупки медицинского имущества и военного снаряжения остаются примерно на уровне прошлого года. В СЗРУ полагают, что до парламентских выборов Кремль вряд ли отважится объявить новую волну всеобщей мобилизации, опасаясь политического резонанса.
Нехватку личного состава власти РФ, вероятно, будут пытаться компенсировать финансовыми стимулами, административным давлением на работодателей и перераспределением военных между подразделениями. Ранее The Wall Street Journal сообщало, что из-за нехватки желающих воевать российские власти все чаще прибегают к принудительной вербовке: мужчин задерживают на улицах, запугивают и угрожают сфабрикованными уголовными делами, чтобы заставить подписать контракт.
