Пенсионный фонд Украины настоятельно рекомендует гражданам самостоятельно контролировать состояние своего страхового стажа и накопленных пенсионных прав. Одним из главных инструментов для такого аудита является справка ОК-5, которая формируется в автоматическом режиме и содержит подробную информацию о трудовой деятельности, начисленной заработной плате и фактах уплаты единого социального взноса (ЕСВ) в разрезе каждого работодателя, года и месяца.
Основные тревожные признаки в справке ОК-5
В документе эксперты выделяют пять критических маркеров, на которые необходимо обратить пристальное внимание. Первый признак — это месяца без страхового стажа, когда за определенный отчетный период полностью отсутствуют данные об уплате взносов, что создает опасные пробелы. Второй маркер связан с заниженной зарплатой, с которой фактически платился ЕСВ, ведь именно этот показатель напрямую влияет как на накопление стажа, так и на итоговый размер будущих выплат.
Новые законодательные нормы и неучтенные периоды
Третий пункт касается ситуаций, когда работодатель формально существует и подает отчетность, но взносы за отдельные месяцы не уплатил. С 2 августа 2026 года вступил в силу закон №4851-IX от 9 апреля 2026 года, согласно которому периоды работы с начисленными, но не уплаченными взносами (не менее минимального) теперь засчитываются в страховой стаж для назначения пенсии по возрасту. Однако здесь существует важный нюанс: для расчета самого размера пенсионных выплат такие месяцы учитываться не будут, а за работодателями сохраняется полная обязанность погасить задолженность.
Отсутствие данных и неполные месяцы стажа
Четвертая проблема — полное отсутствие периодов работы в справке ОК-5, что особенно актуально для граждан со стажем до 1 января 2004 года, когда данные начали фиксироваться в системе персонифицированного учета. Пятый фактор — это неполный месяц стажа из-за уплаты ЕСВ в меньшем, чем требуется, объеме. В таком случае месяц может не засчитаться полностью, однако дефицит можно компенсировать с помощью механизмов добровольной уплаты взносов, предусмотренных действующим законодательством.
Как получить справку ОК-5 онлайн
Для проверки своих данных гражданам необходимо воспользоваться официальными цифровыми сервисами. Авторизовавшись на веб-портале электронных услуг Пенсионного фонда (portal.pfu.gov.ua) с помощью системы Дія.Підпис, квалифицированной электронной подписи (КЭП) или BankID (ID.GOV.UA), нужно перейти в раздел коммуникаций и подать запрос на получение электронных документов, заказав справку по форме ОК-5 или ОК-7 для всестороннего анализа своих пенсионных перспектив.
