---
title: "Возвращение опытных кадров: как в Украине реализуется проект по трудоустройству людей 50+"
description: "В Украине стартовал масштабный проект по трудоустройству людей 50+: уже 800 человек нашли работу, а еще 700 проходят стажировки. Востребованы бухгалтеры, водители и продавцы. Параллельно растет спрос на молодежь — зарплаты курьерам и официантам достигают 40 тысяч гривен. 📊👴👩‍💼"
date: 2026-07-23T08:38:00.000Z
lang: ru
url: https://xab.info/posts/trudoustroystvo-lyudey-50-plus-v-ukraine-proekt-opyt-imeet-znachenie
tags: [ukraine, employment, labor-market, senior-workers, rbk-ukraine]
publisher: "XAB.info"
---

# Возвращение опытных кадров: как в Украине реализуется проект по трудоустройству людей 50+

![Консультант помогает пожилому мужчине с документами и ноутбуком в рамках программы трудоустройства людей 50+ в Украине](https://xab.info/media/2026/07/23/trudoustroystvo-lyudey-50-plus-v-ukraine-proekt-opyt-imeet-znachenie/trudoustroystvo-lyudey-50-plus-v-ukraine-proekt-opyt-imeet-znachenie-1.webp)

Рынок труда в Украине претерпевает значимые изменения: все больше людей старшего возраста возвращаются к активной профессиональной деятельности. По данным Государственной службы занятости, за последний год наблюдается устойчивый рост числа трудоустроенных граждан в возрасте от 50 лет. Среди наиболее востребованных профессий для этой категории соискателей традиционно остаются водители, продавцы и бухгалтеры.

### Статистика трудоустройства в 2026 году

По состоянию на конец июня 2026 года, благодаря поддержке службы занятости, работу нашли 47 тысяч украинцев старше 50 лет. Эта цифра впечатляет: она составляет 32% от общего количества всех трудоустроенных граждан за аналогичный период. Эксперты отмечают, что тенденция к росту занятости старшего поколения прослеживается уже несколько лет подряд.

География успешного трудоустройства охватывает множество регионов. Лидерами по количеству найденных вакансий для людей старшего возраста стали Днепропетровская, Львовская, Черкасская, Полтавская, Киевская и Винницкая области.

### Национальный проект «Опыт имеет значение»

Для системной поддержки этой инициативы в мае 2026 года был запущен национальный проект «Опыт имеет значение». Его главная цель — ускорить процесс поиска работы для граждан 50+ и помочь работодателям закрыть кадровые дефициты квалифицированными специалистами с большим стажем.

Результаты проекта уже можно оценить по цифрам:

- К программе присоединились 2,3 тысячи соискателей.

- Работодатели предложили более 2,7 тысяч вакансий.

- В настоящее время стажировки проходят около 700 участников.

- 800 человек уже успешно трудоустроены.

Наибольшую активность в рамках проекта демонстрируют Киев, а также Львовская, Харьковская, Запорожская, Николаевская и Ровенская области. Чаще всего участники программы находят работу на позициях продавцов, бухгалтеров, водителей, поваров и администраторов.

### Баланс поколений на рынке труда

В Госслужбе занятости подчеркивают, что проект решает двустороннюю задачу: помогает опытным людям вернуться в профессию и дает бизнесу доступ к квалифицированным кадрам. При этом рынок труда остается открытым и для молодежи. В Украине официально работать можно с 16 лет, а при определенных условиях — с 14 или 15 лет.

Летом 2026 года для подростков и студентов открыты вакансии в сфере торговли, общепита, сельского хозяйства и обслуживания. Молодые специалисты могут работать официантами, барменами, курьерами, упаковщиками или сборщиками ягод. Зарплаты по некоторым вакансиям для молодежи достигают 40 тысяч гривен, что делает работу привлекательной альтернативой для студентов.