Уряд України розпочав розробку масштабної реформи пенсійної системи. Згідно з інформацією, отриманою від Кабінету міністрів, проект змін буде внесено на розгляд депутатів Верховної Ради вже цього року. Міністр соціальної політики, сім'ї та національності Денис Улютин розкрив ключові принципи майбутньої системи, яка має змінити підхід до нарахування виплат для громадян.

Принцип справедливості та прозорість

Головним вектором реформи стане впровадження принципу «пенсія — це те, що ви заробили». Нова система безпосередньо пов'яже розмір щомісячних виплат із сумою страхових внесків, сплачених людиною протягом усього життя. Формула розрахунку стане максимально прозорою: чим більше громадянин внесе в солідарну систему, тим вищим буде його дохід у старості.

Денис Улютин у інтерв'ю РБК-Україна підкреслив, що чинна пенсійна модель «дуже несправедлива». На його думку, сьогодні існує значний розрив у розмірах виплат для різних груп населення. Навіть за однакового стажу та рівня заробітку сума пенсії може кардинально відрізнятися залежно від року виходу на заслужений відпочинок. Уряд планує збалансувати ці відмінності.

Три кити нової системи

Реформа, за словами міністра, складатиметься з трьох основних компонентів:

  • Базова гарантія. Для осіб, які не мають повного страхового стажу, передбачено базову виплату. Її рівень щорічно визначатиметься бюджетом. Головна мета цього механізму — запобігти бідності серед літніх громадян, яким не вдалося накопичити повноцінний стаж.
  • Спеціальні пенсії. Пільговий стаж та ранній вихід на пенсію для окремих категорій професій більше не фінансуватимуться з загальної солідарної системи. Для таких випадків планується створення окремих механізмів накопичення, які можуть включати підвищення Єдиного соціального внеску (ЄСВ) або інші інструменти формування професійної пенсії.
  • Накопичувальна частина. Впроваджується можливість добровільної накопичувальної пенсії з елементом «автоматичної підписки». Громадяни зможуть відмовитися від участі в програмі, однак, як зазначив Улютин, це призведе до зниження рівня майбутньої пенсії.

Терміни та перехідний період

Трансформація пенсійної системи не буде миттєвою. Для адаптації економіки та громадян передбачено тривалий перехідний період, розрахований на 13 років. Це дозволить плавно впровадити нові механізми без різких стрибків у навантаженні на бюджет чи бізнес.

Народний депутат Ольга Василевська-Смаглюк уточнила терміни законодавчого оформлення змін. Кабінет міністрів має внести проект пенсійної реформи до Верховної Ради не пізніше осені 2026 року. Таким чином, у законодавців є час на детальну проробку всіх аспектів, щоб забезпечити суттєві зміни в рівні та справедливості виплат для українців.