---
title: "Ринок проти мрії: чому майже половина українців не обрали б свою професію вдруге"
description: "Стартувала вступна кампанія, але дані свідчать про кризу довіри до освіти: майже половина українців не обрали б свою професію вдруге. 🎓📉 Робітничі спеціальності в дефіциті, а гуманітарії шукають роботу в інших сферах. Розбираємо причини та статистику."
date: 2026-07-09T03:44:00.000Z
lang: uk
url: https://xab.info/uk/posts/rynok-proti-mrii-chomu-maiže-polovyna-ukraintsiv-ne-obraly-b-svoiu-profesiiu-vdruhe
tags: []
publisher: "XAB.info"
---

# Ринок проти мрії: чому майже половина українців не обрали б свою професію вдруге

![Жінка на співбесіді з двома роботодавцями, що ілюструє вибір професії під тиском ринку праці в Україні](https://xab.info/media/2026/07/09/rynok-protiv-mechty-pochemu-pochti-polovina-ukrainscev-ne-stali-by-vybirat-svoju-professiyu-snova/rynok-protiv-mechty-pochemu-pochti-polovina-ukrainscev-ne-stali-by-vybirat-svoju-professiyu-snova-1.webp)

В Україні стартувала вступна кампанія до бакалаврату. Тисячі абітурієнтів роблять вибір, який визначить їхнє майбутнє. Однак статистика тих, хто вже пройшов цей шлях, малює тривожну картину: ринок праці та інтереси молоді часто говорять різними мовами. Майже половина українців визнає, що при можливості не обрали б ту саму професію вдруге.

### Розрив між очікуваннями та реальністю

Дослідження платформи OLX Робота, опубліковане РБК-Україна, виявляє глибокий дисбаланс між тим, що вивчають студенти, і тим, що шукають роботодавці. У травні 2026 року найбільший попит на ринку було зафіксовано на робітничих спеціальностях: продавці, водії, робітники, грузчики, кухарі, охоронці, будівельники, продавці-консультанти та автослюсарі. Саме в цих сферах відчувається гострий дефіцит кадрів.

У той же час абітурієнти 2025 року масово подавали документи на гуманітарні та управлінські напрямки. У топі популярності опинилися менеджмент, філологія, психологія, маркетинг, економіка, комп'ютерні науки та право. Цей вибір, на жаль, не завжди гарантує працевлаштування за спеціальністю.

### Статистика розчарувань

Цифри говорять самі за себе. Лише 27% респондентів працюють за тією спеціальністю, яку отримали в університеті. Ще 18% використовують свої знання лише частково. Решта 37% працюють у зовсім інших сферах.

Рівень задоволеності обраним шляхом також низький: задоволені своєю професією лише 36% українців. Майже дві третини опитаних або сумніваються у правильності свого вибору, або відверто ним незадоволені. Якби їм довелося вступати до навчального закладу заново, 47% обрали б іншу спеціальність, а ще 26% не змогли б дати однозначну відповідь.

### Чому змінюють професію?

Зміна професійного шляху — це не завжди провал, але часто вимушена міра. Головною причиною зміни діяльності респонденти назвали втрату інтересу до професії (27%). Ще 25% вказали на зміну власних інтересів з часом.

Однак економічні фактори відіграють не меншу роль. 24% учасників опитування зіткнулися з нестачею вакансій за спеціальністю, а 23% пішли зі сфери через низький рівень зарплат. Також значущими причинами стали відсутність перспектив розвитку (15%) та складнощі з працевлаштуванням через відсутність досвіду.

### Що обирають зараз?

Попри критику поточних реалій, більш ніж половина опитаних (51%) визнала, що отримана освіта все ж принесла користь, навіть якщо вони працюють в іншій сфері. Це підтверджує тезу про те, що вища освіта формує базу, але не завжди гарантує конкретну кар'єру.

Якби вибір професії стояв сьогодні, більшість респондентів (26%) націлилися б на ІТ та комп'ютерні науки. Експерти OLX Робота відзначають, що вибір спеціальності перестав бути рішенням на все життя. Ринок праці змінюється стрімко, і кар'єрний шлях багатьох переглядається вже після закінчення навчання.

Головним критерієм при виборі майбутнього українці називають власні інтереси — так відповіли 70% учасників опитування. При цьому контекст ринку залишається складним: за даними Державної служби зайнятості, наприкінці червня 2026 року в країні було близько 235 тисяч відкритих вакансій проти 93 тисяч зареєстрованих безробітних, однак географія та профіль пропозицій часто не збігаються з очікуваннями випускників.