Auf dem polnischen Arbeitsmarkt hat sich eine klare Hierarchie herausgebildet: Die höchsten Lohnwachstumsraten wurden in der Logistik und im Lagerwesen verzeichnet. Im letzten Jahr stiegen die Arbeitskosten in diesem Bereich um 8,1 %, was die Indikatoren der meisten anderen Wirtschaftszweige deutlich übertrifft.

Diese Daten werden durch eine Studie des Analyse-Zentrums des internationalen Personalvermittlers Gremi Personal bestätigt. Im Mai lag der Durchschnittslohn in der Logistik bei 9.522 Złoty brutto. Dieser Anstieg wird nicht nur durch die Inflation, sondern auch durch den tatsächlichen Wettbewerb der Arbeitgeber um Personal verursacht.

Die Kluft zwischen Wirtschaftssektoren

Die Situation auf dem polnischen Arbeitsmarkt ist nicht mehr einheitlich. Während die Löhne in der Logistik Rekorde brechen, ist die Dynamik in verwandten Branchen bescheidener. Den zweiten Platz im Wachstum belegte die Herstellung von Transportausrüstung: Hier stiegen die Lohnabrechnungen um 7,1 % und erreichten einen Durchschnitt von 10.482 Złoty.

Gleichzeitig ist in traditionellen Branchen eine Stagnation zu beobachten. Am langsamsten stiegen die Löhne in der Lebensmittelherstellung – nur um 3,1 % im Jahr (auf 7.704 Złoty). Ein moderates Wachstum, das 5 % nicht überstieg, wurde in der Möbelindustrie (+4,3 %), der Automobilindustrie (+4,4 %) und der Metallurgie (+4,7 %) verzeichnet.

Personalmangel und Lager-Boom

Experten führen das anomale Einkommenswachstum der Logistiker auf zwei Faktoren zurück: einen akuten Mangel an Arbeitskräften und einen aktiven Bau von Lagerinfrastruktur. Laut Colliers stieg die Bruttonachfrage nach Lagerflächen in Polen im ersten Quartal 2026 im Jahresvergleich um mehr als 40 %.

„Wo die Nachfrage steigt, konkurrieren die Unternehmen weiterhin um Arbeitskräfte, indem sie die Löhne erhöhen. Dort, wo Produktion oder Verkauf schwach bleiben, wechseln die Arbeitgeber jedoch zu einer Politik der Kostenkontrolle“, erläuterte der Gründer von Gremi Personal, Jewgeni Kiritschenko, die Situation.

Aufgrund des Personalmangels sind Unternehmen gezwungen, verstärkt auf Personalvermittlungsagenturen zurückzugreifen und bessere Bedingungen anzubieten, um ihre Belegschaft zu halten.

Verlangsamung des allgemeinen „Lohnwettlaufs“

Trotz der Erfolge der Logistiker deutet das Gesamtbild im Wirtschaftssektor auf eine Verlangsamung der Dynamik hin. Im Mai betrug der Durchschnittslohn in der Wirtschaft 9.173,2 Złoty brutto, was 5,8 % mehr als im Vorjahr ist. Dies liegt unter den Spitzenwerten der vergangenen Jahre.

Die Analysten von Gremi Personal prognostizieren, dass Massen-Lohnerhöhungen in der zweiten Jahreshälfte zur Seltenheit werden. Arbeitgeber werden die Löhne gezielt erhöhen – nur für die knappsten Berufe, in denen der Wettbewerb um Mitarbeiter am härtesten ist.