#Labor Market

Работодателям в Украине компенсируют 50% зарплаты за найм молодых специалистов. С начала 2026 года уже трудоустроены тысячи выпускников и демобилизованных. 🇺🇦💼

Рынок труда Украины в 2026 году столкнулся с серьезным дисбалансом: из 240 тысяч вакансий удалось закрыть лишь 131,5 тысячи, хотя безработных зарегистрировано 230 тысяч. Главная причина — разрыв между навыками соискателей и требованиями работодателей. 📉👷‍♂️

Кадровый голод в Украине достиг пика: 78% компаний не могут найти сотрудников, но лишь 8% готовы нанимать иностранцев. 📉 Бизнес опасается языковых барьеров и бюрократии, предпочитая повышать зарплаты. 🔍

В Польше растет спрос на украинских работников в сфере HoReCa, но промышленность теряет кадры. Эксперты прогнозируют улучшение ситуации во втором полугодии на фоне снижения инфляции. При этом власти ужесточают контроль за трудовыми контрактами и процессом натурализации. 🇵🇱📉📈

В Украине создан Координационный центр по вопросам бронирования, который будет определять критически важные предприятия. Государство усиливает контроль, пока спрос на работу с защитой от мобилизации растет на 25%. 🇺🇦📉

📊 Вакансии с возможностью брони от мобилизации в Украине выросли на 25%, а отклики — на 28%. Лидерами по зарплатам стали Закарпатская и Ивано-Франковская области, а самыми дорогими специалистами — штукатуры с доходом свыше 100 тысяч гривен. 🏗️💰 #РынокТруда #Украина #Зарплаты

Украинцы составляют почти 70% всех иностранных работников в Польше. Эксперты предупреждают: после войны начнется жесткая конкуренция за кадры между Украиной и ЕС, а польский бизнес уже не может функционировать без наших специалистов. 🇺🇦🇵🇱📉

Украина меняет правила игры в образовании: госзаказ на 2026–2027 годы впервые формируют на основе 10-летнего прогноза рынка труда. 🇺🇦📉 Минэкономики прогнозирует дефицит в 2,6 млн специалистов к 2036 году. Главный драйвер спроса — восстановление страны и строительная отрасль, где потребность в кадрах вырастет в два раза. 🏗️👷‍♂️

В Украине за год на 25% выросло число вакансий с возможностью бронирования. Медианная зарплата по таким предложениям достигла 35 тысяч гривен. Лидерами по спросу стали водители и рабочие, а самые высокие ставки предлагают в Закарпатской области. 🚛💰🇺🇦